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É11 (última ½ hora): Dia 22

22cCOORDENADOR ADMINISTRATIVO
Formação: Ensino Técnico Completo em Contabilidade, Administração ou áreas afins.
Experiência: Possuir vivência em coordenação de equipes. Atuação em Departamento Pessoal, Financeiro e Administrativo (folha de pagamento, controle de horas e banco de horas. Processo de admissão e rescisão. Conferência de PIS, CONFINS, conciliação bancária.)

AUXILIAR DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Formação: Ensino Técnico Completo em Contabilidade, Administração ou áreas afins.
Experiência: Atuação em departamento pessoal com folha de pagamento, controle de horas e banco de horas. Processo de admissão e rescisão. Rotina de arquivamento.

ATENDENTE DO BOB`S
Formação: Ensino médio cursando ou completo (a partir de 18 anos)
Experiência: não é necessário ter experiência. Oportunidade para quem também procura o 1º emprego. Ter disponibilidade de horários.

ASSISTENTE DE GERENTE DO BOB`S
Formação: Ensino médio completo ou ensino superior cursando
Experiência: em cargos de liderança similar neste segmento. Irá apoiar o Gerente Geral do Restaurante através do gerenciamento de plantões e execução de todas as tarefas.Ter disponibilidade de horários.

Interessados encaminhar currículo para o e-mail:
oportunidades@cintraassociados.com.br com o nome da vaga no Assunto/Subject.

 

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Tenho uma oportunidade para um(a) Analista de RH
Generalista em uma Multinacional líder em desenvolvimento de sistemas
financeiros, localizada em São Paulo-SP.

É solicitado ter domínio dos subsistemas: Recrutamento
e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Cultura Corporativa e Gestão de
Desempenho, com o mínimo de 4 anos de experiência.

O Inglês Fluente é um requisito mandatório, pois
conduzirá entrevistas e treinamentos.

Aos interessados, por favor, encaminhar currículo com
pretensão salarial para augusto.batista@flowrh.com.br , que eu entrarei em
contato para esclarecer detalhes sobre a oportunidade.

Atenciosamente,

Augusto Batista
www.flowrh.com.br

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INSTALAÇÃO E CONFIGURAÇÃO DE HARDWARE E SOFTWARES E SISTEMAS CORPORATIVOS.

EXPERIÊNCIA EM:
- ATENDIMENTO LOCAL/DESKTOP E REMOTO/HELP DESK

SÓLIDOS CONHECIMENTOS EM:

AMBIENTE MICROSOFT (WINDOWS XP, OFFICE 2003, ACTIVE DIRECTORY);
• SISTEMA DE E-MAIL (OUTLOOK/EXCHANGE);
• REDES IP (DHCP, DNS, PROTOCOLO IP, ETC);
• CONHECIMENTOS DE HADWARE;

LOCAL DE ATUAÇÃO: DIFERENTES LOCAIS DE SÃO PAULO.

HORÁRIO: DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO PARA ATUAR (8H) ENTRE 7H A 23H

SALÁRIO + VT + VR OU VA (R$ 17,00) + PLANO DE SAÚDE E ODONTOLÓGICO + SEGURO DE VIDA + DESCONTOS EM REDES DE ENSINO (LÍNGUAS, UNIVERSIDADE E CERTIFICAÇÕES).

CURRICULOS FORA DO PERFIL SERÃO DELETADOS!!!ENCAMINHAR PARA rh_landesigners@yahoo.com.br COM ASSUNTO: " SUPORTE N2 SP"

Mais Informações sobre a Lan entre no site http://www.landesigners.com.br/

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OPORT. P/ EMPRESA RAMO ELETRO ELETRÔNICO NA REGIÃO DE MOGI DAS CRUZES - SP -

Engenheiro Mecanico – Projetista Auto Cad 3D

Engenheiro Mecanico – Projetista

Engenheiro Mecanico Pleno

Com Experiência em Desenvolver Novos Projetos AutoCard 3D

Ter Veículo Próprio

Reembolso: R$ 0,21 p/km

Residir nas Regiões: Mogi - Suzano - Itaqua – Aruja

(ENVIAR CV SOMENTE SE RESIDIR NESTAS REGIÕES ACIMA)

FAIXA SALARIAL:

Depende da Carga Horária: é entre 6 a 8,5 Salários Mínimos

Entre: R$ 3.000,00 / 4.000,00

ENVIAR CV COM PRETENSÃO SALARIAL

INTERESSADOS E COM PERFIL ACIMA SOLICITADO FAVOR ENVIAR CV PARA O E-MAIL ABAIXO COLOCANDO NO ASSUNTO DO E-MAIL O NOME DA VAGA A CANDIDATAR-SE:

rhlemuel@terra.com.br

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Analista de Recursos humanos sênior.
Generalista com inglês fluente - Multinacional de sistemas financeiros – São Paulo - SP
É imprescindível ter domínio dos subsistemas: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, com o mínimo de 4 anos de experiência. O Inglês Fluente é um requisito mandatório.
Aos interessados, por favor, encaminhar currículo com pretensão salarial para Jorge.cruz@flowrh.com.br
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COORDENADOR DE RH
Será responsável pela gestão das áreas de Qualidade, Recrutamento e Seleção, implantação de ISO e Desenvolvimento. Requisitos: Graduação em Psicologia. Desejável pós-graduação; Experiência pregressa na função; Participação ativa em implantação das ISO 9001 e 14000. Local de Trabalho: São Bernardo do Campo.
Enviar "CV" com pretensão salarial para: celia@marcondelli.com.br  "Assunto": Coord. RH
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Assistente de treinamento junior.
O Candidato devera ter disponibilidade para viagens longas, e possuir carro ou moto. Local de trabalho Alphaville.
OS interessados deverão cadastrar o curriculo no site http://www.franscafe.com.br/.
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ESTAGIÁRIO EM RH
Atuará no setor de recrutamento e seleção através de triagem de currículos, entrevistas de seleção, alinhamento de perfil com o cliente, alimentação de planilhas e controle internos. Requisitos: Cursando a partir do 4º período de Psicologia. Residir em local de fácil acesso ao Centro do RJ. Noções de testes psicológicos.  Facilidade com trabalho sob pressão. Pró atividade e dinamismo. Experiência na área. Horário de trabalho: 2ª a 6ª feira/ 09:00h as 15:00h. Bolsa: R$ 700,00. Benefícios: VT (BU) e VR R$ 7,00. Interessados deverão encaminhar currículo no corpo do e-mail para humanselecao_br@yahoo.com.br com o assunto Estágio RH
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Favor divulgar a vaga de Boy para a região da Paulista.

Perfil do Candidato:

Sexo masculino

Acima de 18 anos

Ensino Médio completo

Conhecimento em informática

Bom relacionamento interpessoal

Dinâmico

Boa escrita

Descrição da vaga

Ofice Boy – interno

Horário: de segunda a sexta-feira das 8:30 – 18:30 hs

Salário: R$ 950,00

Benefícios: Vale transporte e vale refeição (R$ 19,00)

Enviar currículo para ssilva@kadiadvogados.com.br

 

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GHTime Code(s): nc 
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